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走進北方/

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人才理念

  人才是北方的核心競爭力,北方物業自成立伊始就非常重視人才隊伍的構建,科學的人才選拔體系、通暢的職業晉升通道、高效和諧的工作氛圍使北方物業成為匯聚各方物管精英的優秀團隊。公司中高管理層有2人擔任了全國物業管理招標專家評委,有10人擔任深圳市物業管理招投標專家。擁有大專以上學歷人員500多人,同時,公司一直致力于職業經理人的梯隊建設,擁有MBA、法學碩士、計算機應用碩士等一批高學歷、年輕化的核心管理骨干50余人,雄厚的人力資源儲備不但提升了公司的服務品質也為公司的后續發展提供了強有力的保障。北方物業在服務中重視人的因素,體現在把滿足人的需要作為服務的出發點和目的,尊重人、關心人、培養人、激勵人,點亮人性的光輝,以調動人的積極性和主觀能動性,為實現管理和服務的基本途徑。
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